尊敬的各位领导、各位来宾、各位老师，亲爱的毕业生同学们：

今天我们在这里共同见证2012年毕业的本科生、硕士生、博士生毕业典礼的盛况。刚才我们的校友代表，我们的同学代表都表达了美好的话语。我在这里首先要代表学院对即将毕业的同学们表示最崇高的、最诚挚的祝福；同时，也对我们的家长们，我们辛勤劳动的老师们表示最崇高的敬意。

本来我来这个讲话的时候是想写个稿子的，因为前两年我也讲话，都准备了一个稿子，陈书记跟我讲，你还是别写稿子的好。他说我对着稿子念没有感情，可能面对面的与同学们交流才能体会与同学们的感情，所以我今天就做些尝试，想面对面的与大家交流。

我刚才听了同学们的讲话，我真的很感动，看得出同学们流露的是对母校的真挚的感情，我今天也想和大家讲一点我自己的真挚的感情。我讲的这个道理，可能有大道理，但更多的是小道理，是实道理。我想讲这么三点：

第一点，公司、全球赌船十大网站(中国)有限公司我们应该培养什么样的人才。我们对人才可能有不同的诠释，但是我想，大学的人才培养，大致有三个层次：第一个层次是培养社会合格的劳动者，第二个层次是培养社会的中坚，第三个层次是培养国家的精英。所有的大学都应该具备培养合格劳动者的功能，这是他的责任，公司也不例外。但是，作为高水平的大学，作为“985”、“211”这样的顶尖级的大学,他们承载的就不仅仅是培养社会合格的劳动者，而且应当培养社会的中坚和国家的精英。所以我想，我们今天走出校园的同学们，我们希望、我们期待你们将来成为社会的中坚和国家的精英。

我想讲的第二点是，什么叫成功。我们杰出的王智太校友，我们具有传奇色彩的杰出的校友,这是成功。那么作为人的一生过程当中，我想在不同的阶段，有不同阶段的成功。我大约把它化为这么几个阶段。当你开始走向社会的阶段，你就开始去成功。我觉得第一个阶段，当你步入社会的时候，叫做“被接受”。你进入一个团队，一个集体，一个单位的时候首先要被大家所接受。怎样才能“被接受”呢？我觉得两点：做人诚实，做事踏实。具备这两点，基本上就可以“被接受”；那么第二个阶段，就是“被肯定”。如何“被肯定”？我想也是两条：一是工作能力，二是工作的执行力。不仅要有足够的工作能力，这对我们的同学没有问题，更重要的一条，工作的执行力，能够高质高效率地完成应当完成的工作。如果你具备着两条，可以“被肯定”；第三个阶段叫做“被喜欢”。怎样才能“被喜欢”？还是两点：亲和力，合作力。能够融入团队，具备合作精神，团结精神，善于与人沟通，热情，富有责任心，富有关爱心，富有包容心等等，如果你们具备这些，你可以被人所喜欢；第四个阶段是“被推崇”。怎样才能“被推崇”？一是你具有思想，二是你具有见地，三是你具有创新精神、具有独到的见解你可以在一个团队当中就可以脱颖而出，被大家所推崇；第五个阶段，我叫做“被拥护”。怎样才能“被拥护”？我觉得一是你有超人的组织能力，二是你有超人的协调能力，三是你有比别人更高明的管理能力。这样你就可能成为这个团队的中心或者核心，你就会被别人所拥护；第六个阶段，也就是最高的阶段，叫做“被拥戴”。怎样才能“被拥戴”？宽广的胸怀、远见卓识、战略眼光、对事业孜孜不倦的追求，你就会成为这个团队，这个集体的领头人，领袖人物，这是最高层次的成功。所以我想在人的一辈子当中，从你的最基础开始，首先要“被接受”这是最基本的要求，这也是起步阶段的成功，最高一点成功就是你成为“被拥戴”者，成为领袖，成为领军人物。所以同样，我也期待我们的同学们，当你走入社会以后，一步一个脚印努力，从“被接受”开始最终走向“被拥戴”。

想跟大家讲的第三句话是，什么叫做脚踏实地。我们经常讲公司的学生有“三实”：做人诚实，做事踏实，对事业忠实。但是无论将来你走向什么样的成功，都要从基础开始，都要从零开始。我想送三句最朴素的话给大家分享，你也去品味。这个话非常朴素。第一句话，在一个团队当中干活最多的人不一定是最吃亏的人，可能是将来拥有最多机会的人。第二句话，在一个团队当中，经常遭受领导批评的人未必是最笨的那个人，可能是最被寄予希望和期待的人。第三句话，在一个团队当中做事不分份内份外的人不一定是最傻的人，可能是最聪明的那个人。

总之，我觉得在人的一生当中，我们总在不断地体悟，不断地学习，不断地成长，所以最后，我用一句我经常给我的学生讲的一句话，也给大家一块分享。那就是，在学习中成才，在竞争中成长，在包容中成熟，在合作中走向成功！